Ben je te oud voor een carrièreverandering?
Je hebt het horen zeggen: "40 is de nieuwe 50" of "60 is de nieuwe 50." Wat betekent dat voor uw werk? Wat betekent dit voor het veranderen van loopbaan? Bestaat er zoiets als 'te oud' zijn om van carrière te veranderen? Als dat zo is, wat gebeurt er dan als je in een situatie terechtkomt waarin je geen andere keuze hebt dan van carrière te veranderen? Hoewel het misschien moeilijker is, is het niet onmogelijk.

Vraag jezelf af waarom je in eerste instantie op zoek bent naar een carrièreverandering. Is het ongelukkig met het soort werk of kan het de werkgever zijn? Als het probleem is dat je problemen hebt met je manager of bedrijf, maar nog steeds van de baan geniet - een nieuwe baan zou een betere beslissing zijn dan de overgang naar een volledig nieuwe carrière. Kijk in de toekomst van uw huidige positie. Als je geen toekomst ziet, of degene die je ziet er somber uitziet, overweeg dan van carrière te veranderen.

Vereist de nieuwe carrière een diploma? Naast kennis, vaardigheden en capaciteiten is dit een van de belangrijkste aspecten om naar te kijken als u overweegt een carrièrewijziging op het einde van het leven door te voeren. Een nieuwe carrière waarvoor een diploma vereist is, is niet onwaarschijnlijk, maar het is zeker meer ontmoedigend als je niet over het vereiste diploma beschikt. Geef niet op. Sommige (niet alle) organisaties nemen praktijkervaring op in het echte leven in plaats van een universitair diploma. Dit staat bekend als het hebben van een "gelijkwaardigheid".

Wat moet u doen als u besluit dat een nieuwe carrière de beste keuze is? Eerst moet je jezelf mentaal voorbereiden. Wikkel je armen om het feit dat je misschien wel de oudste, "nieuwe jongen op straat" bent. In feite is dat misschien de ideale situatie. U weet misschien niet veel over de technische functies van het werk, maar u brengt wijsheid op de werkplek. Hoe om te gaan met managers, zelfs werkethiek, zijn talenten die u in de omgeving kunt brengen.

Hoe zit het met de technische aspecten van het werk? Helaas voelen sommige oudere werknemers zich niet op hun gemak bij de meer technologische aspecten van bepaalde banen. PDA's, computers, zelfs software is iets dat je nodig hebt om op snelheid te komen. Gelukkig kan het meeste hiervan gemakkelijk worden geleerd door goedkope (zo niet gratis) lessen. Bekijk cursussen aangeboden bij uw plaatselijke bibliotheek. Velen hebben programma's om basis computervaardigheden te onderwijzen.

Dus ben je te oud voor een carrièreverandering? Absoluut niet, veel mensen werken goed in hun jaren '70, zelfs een paar in hun jaren '80. Begin met het bekijken van je redenen om van carrière te willen veranderen en of het eigenlijk de cursus is die je wilt volgen.

Als u besluit dat u klaar bent, ga dan op snelheid. Mogelijk moet u cursussen volgen om de basisprincipes te leren en u tot een levensvatbare kandidaat op de markt te maken. U moet potentiële werkgevers verkopen voor de waarde die uw werkervaring op de werkplek kan opleveren.

Ben je te oud voor een carrièreverandering? Absoluut niet!

Video-Instructies: Tijd voor een carrièreswitch? Zo check je dat (Mei 2024).