Het belang van waarheid op de werkplek

• April 28, 2024

Iedereen doet het, een beetje leugentje hier - een simpele niet helemaal de waarheid daar. Hoe belangrijk is het vertellen van de waarheid op de werkplek? Is de grootte van de leugen belangrijk? Wanneer is het belangrijk om de waarheid te vertellen? Er zijn zoveel vragen die we onszelf dagelijks stellen als het gaat om besluitvorming en proberen de beste weg te vinden om te volgen. Vaak komt het hierop neer, als je wist dat je nooit betrapt zou worden - zou je liegen?

Er is geen enkel gebied op de werkplek waar leugens vaker voorkomen dan anderen. Een fout in een project, een gefabriceerd CV - het komt allemaal op hetzelfde neer, liegen is nooit een goede zaak - inclusief liegen door nalaten. Een simpele fout in een project kan het bedrijf geld, klanten en in sommige gevallen zelfs levens kosten.

Neem bijvoorbeeld een ingenieur die de simpele fout beging door twee getallen om te zetten in bouwplannen. Eenvoudig genoeg toch? Wat als die getallen het verschil waren tussen een volledig veilig gebouw en een fout die in een ingestort gebouw kon sneeuwballen? Hoewel het oneindig veel gemakkelijker zou zijn om geen kleine rekenfout te hebben, stel je de omvang van de schade voor die deze leugen of dit nalaten zou kunnen veroorzaken.

Vele malen liegen werknemers uit angst voor vergelding. Het is gemakkelijker om de fout niet eigen te maken in plaats van hun supervisor met nog een andere fout te confronteren. De schuld geven aan een systeemfout of een andere collega zou waarschijnlijk gemakkelijker zijn. Het probleem is wat er gebeurt als de supervisor erachter komt dat je over de fout hebt gelogen? De kans is groot dat vertrouwen vrijwel is verdwenen. Zodra je integriteit in twijfel wordt getrokken, is het moeilijk om het vertrouwen van je supervisor en collega's terug te winnen.

De meesten van ons herinneren zich het cliché, "als je niets leuks kunt zeggen ..." Dit zou ook op de werkplek goed kunnen. Stel je voor dat je je collega net hebt verteld dat je dacht dat ze er fantastisch uitzag in haar nieuwe outfit. Dacht je echt dat het allemaal zo geweldig was? Overweeg hoe gekwetst haar gevoelens zouden zijn als ze hoorde dat je later op de dag een ander verhaal vertelde aan een andere collega. In feite had je een hekel aan de outfit en dacht je dat het haar helemaal niet flatterde. Je dacht waarschijnlijk niet dat die leugentje om bestwil pijn kon doen, maar dat deed het wel.

Het maakt niet uit hoe je het vertelt, ongeacht de spin die je erop zet - een leugen is een leugen. Zelfs een kleine leugen kan een onvoorstelbare impact hebben. Er is altijd een vraag die u zich zou moeten stellen - zouden de gevolgen het waard zijn als u erachter komt? Als het de kranten haalde, zou het dan goed zijn als de wereld het zou zien.

Video-Instructies: Het belang van eerlijk zijn (April 2024).